問題110／第36回（令和5年度）／社会福祉士

【解説・ポイント】

スーパービジョンとは、対人援助職（例：ソーシャルワーカーやケアマネジャー）が指導者（スーパーバイザー）から教育・指導・助言を受け、実践を振り返りながら専門性や支援の質を高める仕組みです。主な機能は「管理的機能」「教育的機能」「支持的機能」で、個人や集団、同僚同士など様々な形態があります。目的は支援者の成長とサービスの質向上です。
管理的機能とは、スーパーバイジー（指導を受ける側）が職務を適切に遂行しているか、業務上のルールや方針に沿っているかを確認・指導する役割です。

【みんなの解答分布】

1		2%
2		2%
3		76%
4		13%
5		6%

【過去問】 社会福祉士 第36回（令和5年度） 問題110

この問題の正答率は 76 ％です。

これまで解答した 178 人のうち 136 人が正解しました。

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