問題146／第36回（令和5年度）／社会福祉士（専門）

　事例を読んで、公共職業安定所（ハローワーク）の職員が行う対応として、最も適切なものを1つ選びなさい。
〔事 例〕
　民間企業で10年間働いてきたＨさん（33歳）は、新たな職務に強いストレスを感じるようになり、出勤できなくなった。医師からうつ病との診断を受け、6か月間休職したが、症状が改善せず退職した。退職から1年が経ち、まだ、うつの症状は残っており、就業面、生活面での不安を感じるものの、金銭面の問題から、とにかく働かなければならないと焦りを感じ、公共職業安定所（ハローワーク）を訪問した。

　 　　

	1	一般就労の経験があるＨさんは、問題なく一般就労が可能であると判断し、一般企業からの求人情報を提供する。

	2	Ｈさんの希望は就職であることから、適応訓練についてはあっせんしない。

	3	Ｈさんの確実な就職のため、一般企業ではなく特例子会社の求人を紹介する。

	4	本人の了解を得て、障害者就業・生活支援センターを紹介するなど関係機関と連携する。

	5	一般就労には週の所定労働時間が20時間以上であることが求められる旨を説明する。